00万，DAU超过4000万，员工已超2000人。
各平台公司的营销中心搬来之后，又增加了好几百人。加上后浪娱乐，目前已经超过3000人了。
国庆假期后，集团营销中心还会搬过来，许总也会到京城来上班。
所以，总共预留了5000工位的面积，只将1000工位面积用于临租。”
陈林插话道：“我们年后也准备将北方营销中心搬过来。”
张岚道：“估计再有一年，这栋楼基本就坐满了。”
楚阳点点头，看向曾佳等人：“后浪娱乐这么快就搬过来了？”
曾佳道：“董事长，后浪娱乐的办公区刚装修完毕，计划国庆假期后搬过来，招聘工作已经开始了。”
接下来，楚阳参观了几层楼的斗音办公区。
大老板来了，新老员工集体兴奋。
斗音项目2000多名员工，占了大楼2层到8层，还预留了9层到11层。
大楼5层，楚阳问一位大学生模样的年轻女员工：“马上国庆长假了，准备怎么过呢？”
女员工道：“董事长，我们国庆不休假呀。”
见楚老板眉头一皱，张岚赶忙解释道：
“董事长，假期正是用户活跃期，国庆长假预计上传视频数量会是日常的好几倍，部分岗位都是安排节后补休。
长假期间，我们会严格遵守公司作息制度的。”
楚阳脸色稍霁，随后又考察了各平台公司的营销中心。
集团营销中心要搬来京城，以副总裁许歆为首的，营销中心过半中高层都会到京城工作。剩下的人员，则留在特区营销中心。
由此，后浪系分为一南一北两大营销中心，大本营变成了京城。
章一明介绍，许歆等人，有条件的已在京城买房。
暂时无条件的，已经由公司安排集体租房。
像许歆等部分员工涉及到子女来京的，公司已通过本区教育部门，与附近两所知名高校的附小和附中达成协议，解决了员工子女年后的入学问题。
代价是每人20万的调节费，这笔费用，暂定由公司补贴70%，员工承担30%。
章一明道：“这件事谈得很艰难，不过，最后总算谈成了。主要是外地在京工作人员子女上小学，需要办理5种证明，实际上衍生出来的证明有20来种，非常麻烦，大部分员工子女现在还不符合条件。”
楚阳眉头紧锁，无心视察斗音大厦了：“找间会议室，坐下来说。”
一行人来到8层的一间会议室，楚阳坐下来点了一根烟：
“员工子女上学是件大事，现在的办法也只是权宜之计，要马上着手研究，能否在京城投资申办一所私立学校，涵盖小学、初中和高中，规模可以考虑万人之内。
如果可行，就以后浪教培集团的名义申办，尽可能找到一两家公立名校或者知名高校联合办学。
学校按市场价收费，对员工子女优惠。小学和初中，要逐步转向非营利性质，开学后五年之内完成吧。
另外，再办一两所后浪幼儿园，按市价收费，员工子女5折优惠入园。”
章一明惊讶道：“董事长，即使能申办成功，代价也比较大了。”
楚阳道：“我们投资10个亿甚至20个亿办学都没问题，这所私立学校不需要追求利润，但要保证引入优秀的师资力量。
我们一再说，后浪系要让员工快乐工作，开心生活，结果公司一扩张，员工子女教育成了难题，这像什么话。
投建这所学校，运营上能实现收支平衡或稍有盈利就行了，实在不行，就由集团设立一项专项基金进行补贴。
在解决好后浪系员工在京子女教育的前提下，招收非京籍人员子女入学，就算是后浪系做教育公益吧。
这件事需要尽快立项，争取两年之内建成，总部这边，也会请省市教委出面，找国家部委沟通。
我们要办学，就要办成一所从硬件到软件，综合条件一流的私立名校。”
楚老板的魄力，又一次让章一明和张岚等人极度震惊，也知道楚老板一开口，这工作就必须保质保量完成。
章一明只好道：“我们马上组建工作小组，尽快落实。”
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